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。目前就是干好自己的活吧，分工是领导的活，如果一个领导连部门内部人员职责分工都分不出来，那只能说呵呵了，下班后没急事就回家，让加班就加班，反正已经得罪老总了，把心放宽，寄希望于老总赶紧轮换，实在他做的太过分就直接找领导调动岗位，没啥，已经这样了反正今天行领导让写每人写的日志同时在钉钉上抄送他一份，本来工作就忙，每天下班写日志，每周周志，月报，半年报，年报，不明白其他银行也这个形势吗。各种多功能性的空间相互穿插，装修为功能而为，从不浪费。

。结果点完一照镜子，我的祖宗，满脸都是。她拥有丰富的知识和经验。